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知乎宣布架構調整 任命前蜜芽合伙人孫偉為 CFO

新消費
2018
12/18
12:07
品玩
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今日下午,知乎創始人、CEO 周源發布全員信,宣布組織架構調整為前、中和后端。

前端由社區內容事業部、會員事業部和商業廣告事業部組成,中端由社區業務平臺和技術中臺構成,成立產品委員會和資源規劃管理委員會,后端為戰略發展部和能力中心,包括財務、人力行政、法務、投資者關系、市場中心、公共事務部和戰略發展部。

同時,知乎任命前蜜芽合伙人、CFO 孫偉為公司新任首席財務官 ( CFO ) ,負責知乎財務、行政、人事、法務和 IR(投資者關系)等業務,以及公司內部整體資源的規劃和分配。

以下為知乎全員信全文:

各位海盜,

2018 年是知乎創立第 8 個年頭,是值得紀念的一年。

今年,我們完成了知乎歷史上最大一輪融資 2.7 億美金;我們的用戶數超過了中國網民總數的 1/4;我們的商業化進程遠超 2017 年,進入規?;焖侔l展階段;我們的海盜兄弟團日漸壯大。知乎從 7 年前創業之初的小舢板,正在成長為一艘大船。

在今天,我們身處劇烈變化的時代,每天有無數的創業公司在身邊站起來和倒下去。越是身處變化之中,我們越需要想清楚什么是知乎的立身之本,什么是我們長期發展的驅動力。知乎成長和創業的 7 年,讓我們清楚的看到,只有建設自我進化的組織架構,依靠完善的組織驅動力和高效的團隊執行力,才能推動一家公司的長期發展,才能保證任何個人不會成為組織的天花板。發展組織力不是一件容易的事,但是一件對的事。

經過慎重的研究和討論,我們決定,對組織架構做以下調整:

公司整體架構分為前、中和后端。

1)前端由社區內容事業部、會員事業部和商業廣告事業部組成;

2)中端由社區業務平臺(包括產品、研發、工具化以及社區運營和治理)和技術中臺(包括平臺產品線、基礎算法團隊、移動工程 & 辦公效率團隊、技術平臺團隊、安全反作弊團隊、數據應用團隊以及項目管理團隊)構成;同時,成立產品委員會(負責定義知乎產品的整體架構和功能)和資源規劃管理委員會(負責公司整體的資源管理和分配);

3)后端為戰略發展部和能力中心,包括財務、人力行政、法務、投資者關系、市場中心、公共事務部和戰略發展部。

組織架構調整會在 2018 年 12 月 14 日正式生效,各部門具體職能和在公司整體戰略中的位置具體參考「組織架構調整與任命通知」, 此通知會上傳至知乎海盜船。

組織架構為業務方向服務,是不斷進化和調整的過程。我們期望,在這個過程中提升我們的決策能力,改善我們的運營效率,同時發展組織的戰斗力。這個過程將伴隨著成長的喜悅與痛苦,同時也需要不斷地自我破局,我們共同的目標只有一個,讓知乎變得更強大、更有效率。

海盜們,新的一年即將到來,讓我們乘風破浪,向著北極星繼續前進。

【來源:品玩】

THE END
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