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愿景清晰,是理順創業邏輯的前提創投

思達派 / 趙博思 / 2016-10-25 11:05
從0到1,就是一個MVP精益創業的過程,但如果創業者直接假定模式成立,立刻開始從1到100乃至到10000的時候,而真正從0到1還沒有完成,那么創業一下子就會變得復雜起來。

從0到1,就是一個MVP精益創業的過程,但如果創業者直接假定模式成立,立刻開始從1到100乃至到10000的時候,而真正從0到1還沒有完成,那么創業一下子就會變得復雜起來。

1、直接從1開始,就會埋下隱患

從0到1非常重要,但是也是最容易被人忽略的地方。每個人都愿意看比賽時的精彩畫面,但是比賽前幾年的艱苦訓練沒有人愿意留意。這種情緒帶到我們做事的時候,就變成了我們也不愿意拿那么多時間夯實底層邏輯。

尤其對于融資不易的創業者來說,盡快拿出產品、盡快做出用戶、盡快找到商業模式、盡快融資等等倒逼創業者去快速做事。因此,我看到大多數創業者的大多數產品,都是平臺化、電商化。為什么?因為這樣,才能離錢更近一些。

但,這么做其實是錯的。因為沒有從0到1的過程。所做的事都缺乏根基。平臺可以搭建,運營可以推廣,但沒有底層邏輯作為支撐,我們的長期發展就是發散的。現在大多數創業者在做的平臺、變現、轉型,很多時候就是從1到100,在東沖西撞的嘗試各種可能。但是,當這個過程不是收斂的,就會存在諸多問題。

2、聚焦,是知易行難的事

創業者的目標一定要聚焦,整個團隊集中全部力量去解決一個問題,所有的東西都要聚焦一個點。對創業團隊來說,就會越來越簡單明了,大家會不斷的克服困難最終接近成功;對于用戶和受眾而言,這樣的聚焦讓人簡單清晰愉悅,你能幫我解決這個問題,真是太棒了。

相反,如果我們先解決幾個問題,然后再切入不同的場景,最后把這些內容打通做個平臺……這樣發散下去,對于團隊而言就會變得力不從心,用戶和受眾也會覺得冗長無聊。比如,盛大當年的目標就是要做網絡的迪士尼,然后四處突擊,最后把自己拖垮了。

因此,我們一定要讓所有團隊成員一起聚焦完成一件事:我們時刻要問自己這是怎樣的,這些事是否所有的團隊成員都能協同?是否大家都能有貢獻?在這個過程中,創業會逐步清晰,鎖定自己的邊界。

3、愿景清晰,才能有效聚焦

綜上所述,如果沒有從0到1的基本功,就容易造成邏輯混亂,做事缺乏頭緒;如果沒能聚焦做事,就不可能理順創業內在邏輯。但是,要想做到專注和聚焦,就必須清楚未來我們要做的是什么,即:我們的愿景是解決什么問題。

只有找出這個清晰的終極問題,整個創業才有可能變得簡單。比如,亞馬遜,不管外界在做什么,世界怎樣變化,它的目的就是要讓人們用上更好更便宜的產品。比如阿里巴巴,不管外界怎么樣,它始終圍繞讓天下沒有難做的生意。那么,他們窮其一生,專注這個問題就夠了。

對創業者而言,你也一定要找到你的終極問題,然后圍繞這個終極問題,做必須要做的事。這樣才能理順你的創業路徑,而且在執行時也會少走彎路。

需要說明的是,在這個過程中,一定要堅持做對愿景目標會加分的事,其余的不做。對于創業者來說,我們必須要保證自身的效率最大化。這樣創業過程中的價值才能最大化。假設創業目標是100,平常的工作是60,那么我們只做100分的事,這個過程中,可能錯過了很多80、90分的生意,或者很多低效率的變現機會,但是唯有這樣保持專注,才有機會實現目標。從愿景的角度來看,這樣做,是成本最低的解決方案。

【來源:思達派      作者:趙博思】



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