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小米有了“黨委書記”自媒體

南方周末 / 李微敖 / 2015-07-04 18:47
2015年6月30日,《人民日?qǐng)?bào)》刊發(fā)的署名“黨建平”的評(píng)論文章則稱,當(dāng)前基層黨建工作,“仍然存在非公有制企業(yè)黨員占比偏低、流動(dòng)黨員管理難題依然突出、新興領(lǐng)域黨組織覆...

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在中國(guó)非公有制企業(yè)中,超過半數(shù)已經(jīng)建立了黨組織。

在民營(yíng)企業(yè)的黨委里,無(wú)論“一把手”是否黨員,黨委(黨總支、黨支部)書記一職,大多是由公司內(nèi)部的高層或中高層出任,但也有上級(jí)黨委委派的“外來(lái)戶”,如蘇寧集團(tuán)。

在蘇寧新開連鎖店時(shí),“黨員先鋒隊(duì)”發(fā)揮了很大的作用,“裝修、柜臺(tái)搬運(yùn)、各種布置,黨員都是加班加點(diǎn)做的”。

2015年6月底,42歲的劉德有了個(gè)新頭銜。

他是小米科技有限責(zé)任公司(下稱小米公司)聯(lián)合創(chuàng)始人、副總裁,現(xiàn)在是中國(guó)共產(chǎn)黨小米公司委員會(huì)首任黨委書記。小米是一家近年來(lái)迅速崛起、估值超過450億美元的中國(guó)民營(yíng)科技公司。

事實(shí)上,民營(yíng)公司里建立黨委,可以追溯到1990年代末期,而黨總支、黨支部等其他形式的黨組織成立時(shí)間,則要更早。

2015年6月29日,中共中央組織部發(fā)布的《2014年中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)公報(bào)》披露,截至2014年年底,中國(guó)內(nèi)地297.3萬(wàn)個(gè)非公有制企業(yè)中,有157.9萬(wàn)個(gè)已建立黨組織,占非公有制企業(yè)總數(shù)的53.1%。

《2013年中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)公報(bào)》顯示,在當(dāng)時(shí)278.4萬(wàn)個(gè)非公有制企業(yè)中,有162.7萬(wàn)個(gè)已建立黨組織,占比58.4%。

上級(jí)黨委“聯(lián)合推動(dòng)”

小米公司創(chuàng)建于2010年3月,因在智能手機(jī)領(lǐng)域的成功,近兩年名聲大噪,成為“現(xiàn)象級(jí)”的明星公司。目前,該公司擁有員工超過8000人,黨員104人。

小米公司對(duì)南方周末記者表示,2014年4月,其已成立了中共小米公司黨支部。

此番小米公司黨委的成立大會(huì)于2015年6月19日舉行。與會(huì)者,除了小米公司的黨員員工,非黨員的公司高管,還有多位來(lái)自中共北京市委、海淀區(qū)委以及中關(guān)村海淀科技園的黨務(wù)系統(tǒng)官員。

據(jù)小米公司介紹,“北京市委組織部、市委社會(huì)工委和海淀區(qū)委,對(duì)于小米公司的黨建工作給予了極大的關(guān)心,前期也給予了很多的幫助和指導(dǎo)”。這是他們成立黨委的重要原因。

來(lái)自北京市委組織部的消息也顯示,小米公司黨委的成立,是由上述幾個(gè)部門“聯(lián)合推動(dòng)”的,這是“為了適應(yīng)(小米)公司經(jīng)濟(jì)規(guī)模和黨員隊(duì)伍擴(kuò)大的新形勢(shì)”。

在成立黨委組織的黨內(nèi)法規(guī)上,可資參照的是《中國(guó)共產(chǎn)黨黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》。這部條例規(guī)定:機(jī)關(guān)正式黨員3人以上的,成立黨的支部,即黨支部;機(jī)關(guān)黨員50人以上、100人以下的,設(shè)立黨的總支部委員會(huì),即黨總支;機(jī)關(guān)黨員100人以上的,設(shè)立黨的基層委員會(huì),即黨委。

同樣在中關(guān)村海淀科技園里,一家A股上市公司的負(fù)責(zé)人對(duì)南方周末記者表示,2014年12月,這家擁有將近200位黨員的私人控股企業(yè),也是在“上級(jí)黨委部門的推動(dòng)”下,成立了公司黨委。此外,他們還設(shè)立了黨的紀(jì)委。

黨組織“全覆蓋”

放眼全國(guó),在民營(yíng)企業(yè),乃至港資、臺(tái)資、外資等非公有制企業(yè)里,建立黨委的舉動(dòng)其實(shí)早已有之。

1998年,浙江的傳化集團(tuán)成立了公司黨委,這是目前公開所見最早的中國(guó)民營(yíng)企業(yè)黨委之一。黨總支、黨支部等黨組織的成立則更早,如另一家知名私企——江蘇的蘇寧集團(tuán)負(fù)責(zé)人告訴南方周末記者,早在1993年,蘇寧就有了自己的黨支部。

包括民營(yíng)企業(yè)在內(nèi)的非公有制企業(yè),成立黨組織,在政策和法理層面上,均能找到各自的依據(jù)。

1992年,黨的“十四大”對(duì)黨章進(jìn)行修改,將原有的“工廠、商店、學(xué)校、機(jī)關(guān)、街道、合作社、農(nóng)場(chǎng)、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、村、人民解放軍連隊(duì)和其他基層單位,凡是有正式黨員三人以上的,都應(yīng)當(dāng)成立黨的基層組織”,改為了“企業(yè)、農(nóng)村、機(jī)關(guān)、學(xué)校、科研院所、街道、人民解放軍連隊(duì)和其他基層單位,凡是有正式黨員三人以上的,都應(yīng)當(dāng)成立黨的基層組織”。

2002年,黨的“十六大”修改后的黨章里,首次提出“非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨的基層組織”的表述。

公司法在2005年的修訂中,增設(shè)了條款,“在公司中,根據(jù)中國(guó)共產(chǎn)黨章程的規(guī)定,設(shè)立中國(guó)共產(chǎn)黨的組織,開展黨的活動(dòng)。公司應(yīng)當(dāng)為黨組織的活動(dòng)提供必要條件”。

浙江一家創(chuàng)業(yè)板上市公司的董事長(zhǎng)向南方周末記者介紹,他們公司黨委的成立,就是在2005年前后,“上級(jí)黨委組織部專門下文,要求公司成立黨組織。據(jù)我所知,當(dāng)時(shí)在我們周邊,上規(guī)模的民營(yíng)企業(yè),都接到了這樣的通知”。

到2012年,黨的“十八大”報(bào)告里,還著重提出,要“加大非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織黨建工作力度”。

隨后,包括黨的組織系統(tǒng)、工商聯(lián)系統(tǒng)以及政府部門里的工商管理局系統(tǒng),紛紛響應(yīng)這一要求。

2013年,在“全國(guó)工商系統(tǒng)推進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)”上,國(guó)家工商總局局長(zhǎng)張茅就要求各級(jí)工商機(jī)關(guān),采取單獨(dú)建、聯(lián)合建、依托建、掛靠建等多種形式,在非公有制企業(yè)中抓緊建立黨的組織,大力推進(jìn)黨的組織“全覆蓋”、黨的工作“全覆蓋”。

國(guó)家工商總局一位官員對(duì)南方周末記者表示,該局個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)監(jiān)督管理司原本設(shè)有“非公有制企業(yè)黨建工作處”對(duì)口這項(xiàng)工作。2012年6月設(shè)立非公有制企業(yè)黨建工作處,一處長(zhǎng)一工作人員,后又借調(diào)一人。2014年8月,設(shè)立“非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作辦公室”,正司級(jí),個(gè)體司司長(zhǎng)趙剛?cè)沃魅?,正司?jí)巡視員韓旭任副主任。同年,中央編辦還將非公組織的黨建工作寫進(jìn)了國(guó)家工商總局新的“三定”職能中。

2008年6月22日,中德合資企業(yè)錦江麥德龍現(xiàn)購(gòu)自運(yùn)有限公司南京雨花商場(chǎng)黨員服務(wù)站成立。 (CFP/圖)

書記從何而來(lái)

2015年6月19日,在小米公司黨委成立大會(huì)上,該公司聯(lián)合創(chuàng)始人、副總裁劉德,成為首任黨委書記。

小米公司向南方周末記者介紹,生于1973年的劉德,早在1994年,即加入了中國(guó)共產(chǎn)黨。他的書記之職,是由小米公司黨委籌備組提名,然后通過選舉方式產(chǎn)生。當(dāng)天,小米公司48名具有選舉權(quán)的正式黨員參加了投票,劉德得票48票。

小米公司的創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)兼CEO雷軍,并不是中共黨員,也沒有加入其他黨派。

據(jù)南方周末記者了解,在民營(yíng)企業(yè)的黨委里,無(wú)論企業(yè)“一把手”是否黨員,黨委(黨總支、黨支部)書記一職,大多是由公司內(nèi)部的高層或中高層出任。

“一把手”自己是中共黨員,親自出任書記職務(wù)的,也不在少數(shù)。比如,美的集團(tuán)實(shí)際控制人何享健,就曾任美的集團(tuán)黨委書記。前述提到的浙江一創(chuàng)業(yè)板上市公司董事長(zhǎng),也兼任了公司的黨委書記之職。江蘇紅豆集團(tuán)的黨委書記之職,則由董事局主席、“老板”周耀庭的長(zhǎng)子周海江出任。

但也有例外,蘇寧集團(tuán)擁有全國(guó)最大的民營(yíng)企業(yè)黨組織,截至2015年6月底,共有黨員10147人,但集團(tuán)的黨委書記,卻是一位“外來(lái)戶”。

2002年10月,原本是南京市政府部門干部的吳承慶,被南京市委組織部派到蘇寧集團(tuán)從事黨建工作。2004年1月,中共蘇寧黨總支正式升格為蘇寧黨委,吳承慶出任黨委書記。

蘇寧集團(tuán)告訴南方周末記者,由于蘇寧集團(tuán)黨委是由江蘇省委組織部和南京市委組織部、南京市鼓樓區(qū)委組織部多重管理的單位,因此,蘇寧集團(tuán)黨委書記、副書記的提名,由蘇寧集團(tuán)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層和上述組織部的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商后提名,然后通過差額選舉方式產(chǎn)生。

2011年,在蘇寧集團(tuán)黨委的換屆選舉中,吳承慶成功連任黨委書記。按照黨章規(guī)定,書記、副書記任期為5年,可以連任。

2014年,中國(guó)非公企業(yè)黨建網(wǎng)刊發(fā)的一份關(guān)于廣東東莞市民營(yíng)企業(yè)黨建工作的報(bào)告中介紹,在東莞市民營(yíng)企業(yè)黨組織里,有近20%的書記為外部選派。

有趣的是,這種“人才流動(dòng)”甚至出現(xiàn)過“相反的特例”。

2007年,時(shí)年不滿30歲的張志華從創(chuàng)維集團(tuán)黨委副書記任上,被選拔為深圳團(tuán)市委副書記,實(shí)現(xiàn)了從民營(yíng)企業(yè)到黨群系統(tǒng)的身份轉(zhuǎn)換。2011年,張志華晉升為深圳團(tuán)市委書記;2013年,張又被任命為廣東省團(tuán)省委副書記。

活動(dòng)經(jīng)費(fèi)誰(shuí)來(lái)掏

民營(yíng)企業(yè)黨委成立之后,有無(wú)專職黨務(wù)工作人員,工作和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)又如何解決?

小米公司回復(fù)南方周末記者時(shí)表示,他們“暫無(wú)專職黨務(wù)工作人員”,而經(jīng)費(fèi)問題,還在開會(huì)討論中。

蘇寧集團(tuán)則介紹,蘇寧黨委現(xiàn)在有4位專職黨務(wù)工作人員,日常工作經(jīng)費(fèi)主要由企業(yè)來(lái)出;一年預(yù)算500萬(wàn)元。

該集團(tuán)內(nèi)部人士還告訴南方周末記者,蘇寧對(duì)黨委書記吳承慶也給予優(yōu)待,他享受公司副總級(jí)的待遇。

在創(chuàng)維集團(tuán),新任集團(tuán)黨委書記楊孝駿對(duì)南方周末記者表示,創(chuàng)維黨委有6位工作人員,人員及日常工作經(jīng)費(fèi),也是企業(yè)出,一年約200萬(wàn)元。楊孝駿的另外一個(gè)職務(wù)是創(chuàng)維集團(tuán)中國(guó)區(qū)域營(yíng)銷總部的執(zhí)行副總經(jīng)理。

前述提到的浙江一家創(chuàng)業(yè)板上市公司董事長(zhǎng)還介紹,為鼓勵(lì)民營(yíng)企業(yè)建立黨組織,并設(shè)置專門的黨務(wù)工作者,當(dāng)?shù)厣霞?jí)黨委,曾經(jīng)給他們下?lián)苓^工作經(jīng)費(fèi),“相當(dāng)于一個(gè)專門黨務(wù)工作者一年的工資,但也就是第一年下?lián)苓^”。

民營(yíng)企業(yè)黨組織成立之后,有一項(xiàng)職能,是收取黨員員工的黨費(fèi)。受訪的幾家企業(yè)介紹,這些收取的黨費(fèi),均上繳上級(jí)黨委,如蘇寧集團(tuán)的黨費(fèi),就交由中共南京市鼓樓區(qū)委組織部。

2008年,中共中央組織部下發(fā)并實(shí)施《關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、使用和管理的規(guī)定》(中組發(fā)[2008]3號(hào)文),其中規(guī)定黨員交納黨費(fèi)的比例為:每月工資收入(稅后)在3000元以下(含3000元)者,交納月工資收入的0.5%;3000元以上至5000元(含5000元)者,交納1%;5000元以上至10000元(含10000元)者,交納1.5%;10000元以上者,交納2%。

企業(yè)黨組織的作用

小米公司黨委成立后,其主要職責(zé)和作用何在?

該公司的回答比較籠統(tǒng),其稱,小米“將公司戰(zhàn)略與黨的理論緊密結(jié)合,將黨的各項(xiàng)方針政策切實(shí)貫徹到企業(yè)決策中,引領(lǐng)企業(yè)健康發(fā)展,多渠道促進(jìn)企業(yè)更好地為國(guó)家建設(shè)服務(wù),發(fā)揮社會(huì)價(jià)值”。

上文提到的浙江一創(chuàng)業(yè)板上市公司董事長(zhǎng),也對(duì)南方周末記者表示,“我覺得企業(yè)里黨委的作用,還是虛的比較多,實(shí)的少。形式大于內(nèi)容。搞好經(jīng)營(yíng),為股東、為員工創(chuàng)造更多的利潤(rùn),這才是企業(yè)的主業(yè)所在。當(dāng)然,如果公司老板、‘一把手’重視黨建,效果還是比較明顯的。”

蘇寧集團(tuán)黨委書記吳承慶則認(rèn)為,黨組織在該公司的作用非常明顯,其最典型的表現(xiàn)之一就是蘇寧的“黨員先鋒隊(duì)”。

他舉例說(shuō),在蘇寧新開連鎖店時(shí),“黨員先鋒隊(duì)”發(fā)揮了很大的作用,“裝修、柜臺(tái)搬運(yùn)、各種布置,黨員都是加班加點(diǎn)做的”。

吳承慶本人非常驕傲的是,因?yàn)樘K寧黨建工作表現(xiàn)出色,他已被習(xí)近平總書記兩次接見。

受訪的創(chuàng)維集團(tuán)黨委書記楊孝駿,在肯定黨委對(duì)于民營(yíng)企業(yè)的作用的同時(shí),還提到當(dāng)前面臨的一大困難,“以前我們每年發(fā)展的新黨員有20-30人,但這兩年,上級(jí)黨委分配給我們的名額,每年只有2個(gè)了。好多預(yù)備黨員,尤其是新招的大學(xué)生是預(yù)備黨員的,可能很多年都沒法轉(zhuǎn)正了,怎么辦?”

蘇寧集團(tuán)黨委提到,該公司2014年發(fā)展新黨員29名,2015年上半年發(fā)展新黨員12人。

“十八大”之后,中共中央對(duì)發(fā)展新黨員,提出了“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求。2013年,全國(guó)共發(fā)展黨員240.8萬(wàn)名,較上年減少82.5萬(wàn)名,為過去十年來(lái)首次下降。2014年,這一數(shù)據(jù)進(jìn)一步下降到了205.7萬(wàn)名。

2015年6月30日,《人民日?qǐng)?bào)》刊發(fā)的署名“黨建平”的評(píng)論文章則稱,當(dāng)前基層黨建工作,“仍然存在非公有制企業(yè)黨員占比偏低、流動(dòng)黨員管理難題依然突出、新興領(lǐng)域黨組織覆蓋仍較困難”等問題。



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